「自分は何に向いているのか」

それは、就職活動が始まった途端に答えを探さなければいけない問題。しかし日産は考えます。学校生活を楽しむのは、学生の仕事。良さを見つけて採用するのは、私たちの仕事だと。恋愛相談が上手な人は、お客さまの悩みにも親身になれる。好きな映画を熱く語れる人は、クルマの魅力もわかりやすく伝えられる。どんな些細な経験でも大丈夫。日産は、今日までの君のすべてを待っています。

その強みを日産のお店で。

その強みを、日産のお店で。

日産のお店では、あなたの特徴をこのように活かすことができます。

MOVIE 01 恋愛相談篇

友達に相談されることが多い。そんなあなたの共感力で、お客さまの悩みに寄り添える。

MOVIE 02 焼肉篇

焼肉に行くと、ついつい世話まで焼いてしまう。そんなあなたの気配りで、お客さまをおもてなし。

MOVIE 03 誕生日篇

サプライズが大好きなあなた。そのサービス精神が、お客さまをワクワクさせる。

MOVIE 04 映画オタク篇

大好きな映画を友達におすすめする。そんな熱意がお客さまの心を動かす。

MOVIE 05 合コン篇

仲間と阿吽の呼吸で飲み会を盛り上げる。そのチームプレーでお客さまにスムーズなサービスを提供。

強みを活かしている先輩たち。

「自分の強み」や「学生時代に力を入れていたこと」を、日産のお店で活かしている全国の先輩たちを紹介します。

2020年入社／新卒 愛知日産自動車株式会社 カーライフアドバイザー 田口 景子
2019年入社／新卒 愛知日産自動車株式会社 カーライフアドバイザー 池野 瞭

活躍している先輩たちはまだまだたくさんいます！

2021年入社／新卒 日産プリンス大分販売株式会社 カーライフアドバイザー 小畠 萌 私の強みは、プレゼン力です。 学生の頃から“プレゼン”が好きでビジネスコンテストなどに参加をしていました。「自分のプレゼン力を生かせる仕事がしたい」そう考えたときに、営業職はある種プレゼンの集大成だと思い、CAを希望しました。また、営業職の中でも特に女性人口が少ない自動車業界で営業になることに不安がなかったといえば嘘になります。しかし、女性目線での提案や同性のお客様への共感、車の基礎知識の有無など女性CAだからこそ共感できることも多いと考えCAに挑戦することを決めました。
2016年入社／新卒 株式会社日産サティオ弘前 カーライフアドバイザー 一戸 亜沙美 私の強みは、気持ちを汲み取る力です。 英文法を研究していたのですが、確かに英文法とカーディーラーは簡単に結び付きません。ただ、英語も日本語も同じ言葉です。相手との意思疎通を図るための道具です。さまざまなお客さまと多種多様な会話をして、相手の気持ちを汲み取ることで、お客さまにとっての最善の提案をしていくことがこの職種には必要です。 就活中は「本当に自分が社会に通用するだろうか？」と不安になることもありましたが、大学で学んだことは、確実に今の私の支えになっています。
2019年入社／新卒 愛知日産自動車株式会社 カーライフアドバイザー 西尾 健太 私の強みは、逆境に燃える性格です。 就活中は、他社ディーラーにもいくつか内定をもらいました。悩みましたが、＜愛知県で日産車を売る＞という、あえて不利な環境でチャレンジしてみたかったんです。自分の力で売ったり、他社からシェアを奪いたい！という強い想いがありました。 同じ業界や仕事内容でも、よりやりがいがあるのではないかと感じた愛知日産を選びました。だって、その方がカッコイイじゃないですか（笑）
2015年入社／新卒 株式会社日産サティオ富山 カーライフアドバイザー 前馬 裕希子 私の強みは、メールやLINEでのコミュ力です。 昔から営業職というのは「足で稼ぐもの」と言われてきましたが、必ずしもそうではないと思っています。メールなら手が空いた時にチェックできるのでご迷惑になりません。だから、最近はメールやＬＩＮＥなどでお客様にアプローチするようにしています。 雪の日は「今日は運転、気をつけてくださいね」とか、点検が近いお客様には「近々、お店に立ち寄ってくださいね」とか。一緒に送信するスタンプには私なりのアイディアと工夫を盛り込んでいます。こんなふうに時代のコミュニケーションツールを有効活用しながら
2018年入社／新卒 兵庫日産自動車株式会社 カーライフアドバイザー 齋藤 美咲 私の強みは、負けず嫌いです。 営業という仕事をするうえで大きな力になっているのが、バレーボールで培ったメンタルと持ち前の負けず嫌いです。バレーボール部のキャプテンを務めていた中学時代の顧問がとても厳しく、ちょっとのことでは挫けることがなくなりました。また、かなりの負けず嫌いな性格で、今よりもっと営業成績を伸ばしたいと思っています。 昨年の新人賞は惜しいところまでいったものの受賞を逃してしまったので、営業成績のランキングとにらめっこしながら、今年こそは表彰されるように頑張ります！
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「ディーラー」のイメージを、覆します。

日産の販売会社は、あなたが思うディーラーとは違うかもしれません。

残業は1日平均1時間以下です。CAの残業時間は月間平均20時間前後。もちろん、残業代はちゃんと支払われます。
タブレット導入で煩雑な書類とは、おさらばしました。2018年にタブレットを導入し、現在利用率は88％。商談時間の短縮につながり、効率よく働けます。
飛び込み営業は、ずっと前にやめてます。日産販売会社は、店舗にご来店いただいたお客さまをおもてなしし、接客する営業スタイルです。商談のオンライン化も進めています。
実は有給休暇も、取りやすい。有給の取得も奨励しています。チームワークが大切な職場だからこそ、お互いにプライベートも助け合うことができます。
ディーラーの仕事は、個人戦ではなく、チーム戦です。ディーラーの仕事は一人で取り組むものではありません。整備士や上司と相談しながらチームで行います。
話すのが苦手でも、聞くのは得意。そんな先輩が多いんです。話すのが苦手でも大丈夫です。聞く方が得意な先輩 CAはたくさんいます。お客さまの信頼を獲得するための方法は、話すだけではありません。
クルマ好きなひと歓迎。人が好きなひと大歓迎。クルマ好きはもちろんですが、今はあまりクルマに詳しくなくても人が好きなら楽しめる仕事。ミッションは、お客さまの信頼を得ることです。
お客さまのお出迎えや、店舗環境の整備など、商談以外の業務内容は役割分担します。なので、一人ひとりのお客さまに集中して向き合うことができます。
商談中の感染防止シートや、入店時のアルコール消毒・検温を行っています。スタッフも出社前には体温を測ってから出社しています。

選考ステップ

まずは募集要項を確認のうえ、お気軽にエントリーください！

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